Более трёхсот абитуриентов пополнили ряды будущих металлургов

05.09.2025, 16:44


Более трёхсот абитуриентов были зачислены на образовательную программу «Будущее Белой металлургии» и Федеральный проект «Профессионалитет», опорным работодателем которого является компания CYBERSTEEL – ведущий российский поставщик высокотехнологичных труб из нержавеющих марок стали.


Программа «Будущее Белой металлургии» стала одной из первых в стране практико-ориентированных моделей подготовки рабочих кадров для высокотехнологичных производств, а ее принципы легли в основу Федерального проекта «Профессионалитет». В 2025 году наиболее популярными специальностями среди абитуриентов программы стали такие направления, как: «Монтаж, техническое обслуживание, эксплуатация и ремонт промышленного оборудования», «Технология машиностроения» и «Металлургическое производство». Обучение по этим направлениям выбрали 225 студентов, средний конкурс на эти специальности составил 2,8 человека на место, что выше показателей набора в 2024 году.



С 2025 года в учебную программу по предложению компании внесен курс по изучению новой корпоративной производственной системы PRO+. Программа направлена на развитие производственного потенциала и основана на постоянном развитии сотрудников через изменение культуры и внедрение подходов по минимизации потерь. В рамках курса студенты изучают базовые инструменты и регулярные системы, в основе которых – ключевые принципы: безопасность на первом месте; обеспечение эталонного качества продукции; работа в соответствии с разработанными стандартами; сосредоточение на лидерских способностях каждого сотрудника; фокус на нулевых потерях – работники, как собственники оборудования.

 

Артем Подкорытов, Директор по управлению персоналом CYBERSTEEL

«Современное металлургическое производство невозможно без грамотных, мотивированных и технологически подготовленных специалистов. Именно поэтому CYBERSTEEL делает ставку на системную подготовку кадров. Ключевым элементом этой стратегии является программа Будущее Белой металлургии и многолетнее партнерство с Первоуральским металлургическим колледжем. В рамках сотрудничества компания участвует в подготовке учебной программы под практические запросы производства и заранее планирует необходимое количество выпускников, заключая с ними договоры о целевом обучении. Например, в 2024-2025 учебном году на предприятии проходили практику 132 студента, по итогом которой 84 выпускника были трудоустроены».


Справочно:
CYBERSTEEL – ведущий российский поставщик трубной продукции из нержавеющих марок стали. Созданная в 2020 году на базе одного из крупнейших в России промышленных предприятий, компания CYBERSTEEL обладает передовым оборудованием от признанных зарубежных и отечественных компаний с производительной мощностью 15 000 тонн бесшовных нержавеющих труб. Система менеджмента качества и производство компании соответствует международным и отраслевым стандартам российских и зарубежных органов сертификации. Продукция компании экспортируется в страны Азии, Юго-Восточной Европы и СНГ. Производственные мощности находятся в Первоуральске, Свердловской области, филиал расположен в Инновационном центре Сколково в Москве.

В 2022 году компания стала опорным работодателем образовательно-производственного кластера металлургической отрасли на территории Свердловской области в рамках федерального проекта «Профессионалитет».

Киберметаллургия CYBERSTEEL – новый стандарт производства и взаимоотношений с клиентом в металлургической отрасли, основанный на построении обширной бизнес-экосистемы, автоматизации технологических процессов и полного перевода клиентских взаимоотношений в цифровую среду.

«Будущее Белой металлургии» (ББМ) – программа по подготовке высококвалифицированных рабочих кадров для предприятий российской промышленности, созданная в 2011 году по инициативе предпринимателя, мецената, идеолога практико-ориентированного образования Андрея Комарова. За время реализации программы уже подготовлено более 2000 человек.

 

По материалам компании CYBERSTEEL


 Подписывайтесь на наш канал в Telegram: https://t.me/OreMet